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2017年
河南省公务员

轻松秒杀结构化面试通关秘籍

针对五大考点: 结构化面试具有测评的效度、
信度较高的特点,比较适合规模较大、组织严密、规范性较强的录用、选拔性考试,

因此,结构化面试已经成为目前公务员录用面试的基本方法

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